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Saison 2009-2010
1- Remplir le formulaire de demande d'emploi en ligne disponible à la page Emplois du site Web ou au comptoir de l'École de ski.
2- Participer à la « clinique d'embauche hors neige. »
3- Participer à la « clinique de sélection sur neige. »
(Vous devez avoir préalablement reçu une réponse positive suite à la « clinique d'embauche hors neige ».)
4- Réussir l'un des stages de formation niveau I suivants qui auront lieu en décembre :
Alliance des moniteurs de ski du Canada (AMSC)
Personne ressource : Serge Pilon : 450 227-4101
4 jrs / 395 $ taxes incluses
Association canadienne des moniteurs de surf des neiges (ACMS)
Personne ressource : David Gagnon : 514 466-3267  
3 jrs / 330.75 $ plus taxes
5 - Réussir le « programme de jumelage » consistant à assister un moniteur lors d'un cours IniSKI ou IniSURF, selon le cas.
Le rôle de l'assistant-moniteur est d'aider le moniteur tout en acquérant de l'expérience. Les élèves qui suivent le programme de groupe Prémoniteur ont priorité pour l'embauche.
1- Remplir disponible à la page Emplois du site Web ou au comptoir de l'École de ski.
2- Participer à la « clinique d'embauche hors neige. »

3- Participer à la « clinique de sélection sur neige. »
(Vous devez avoir reçu une réponse positive suite à « la clinique de sélection hors neige. »)
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